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    员工报酬的确定在于认同个人的努力、刺激新的构想、鼓励杰出的表现及促进团队的合作。所有这些因素都会在员工的薪酬中反映出来。包括:
    工资增长 - 基于个人表现的工资增长
    浮动工资 - 奖励个人及团队贡献的奖金
    有薪休假及假期 -有薪的年假、病假 婚假、产假等
    优惠价托运 - 托运私人物品的优惠折扣